Thực hiện kế hoạch phổ biến giáo dục Pháp luật năm 2017 của Công ty Xăng dầu Hà Giang (Petrolimex Hà Giang). Sáng ngày 04.12.2017 tại Văn phòng Công ty Petrolimex Hà Giang phối hợp cùng Liên đoàn Lao động tỉnh Hà Giang tổ chức lớp tập huấn tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật cho người lao động nhằm trang bị kiến thức pháp luật về chế độ chính sách, quyền lợi cho người lao động.
Đến dự lớp tập huấn có Ông Nguyễn Tiến Dũng - Giám đốc Petrolimex Hà Giang; Ông Lê Hùng Mạnh - Trưởng Ban Tuyên giáo Liên đoàn Lao động tỉnh Hà Giang; tham dự lớp tập huấn có các ông (bà) trong Ban Giám đốc Công ty, Trưởng, phó các phòng nghiệp vụ, Cửa hàng trưởng các Cửa hàng, cán bộ Văn phòng Công ty.
Giám đốc Petrolimex Hà Giang Nguyễn Tiến Dũng khai mạc lớp tập huấn
Tại lớp tập huấn, người lao động Petrolimex đã được báo cáo viên của Liên đoàn Lao động tỉnh Hà Giang giới thiệu những nội dung mới về: Bộ luật Lao động ngày 18/6/2012; Luật Công đoàn ngày 20/6/2012; Luật Bảo hiểm xã hội ngày 20/11/2014; Luật An toàn, vệ sinh lao động ngày 25/6/2015 (có hiệu lực thi hành từ 01/7/2016); Các Nghị định, Thông tư mới hướng dẫn thi hành. Trong đó, tập trung đi sâu vào giới thiệu các quy định về Bảo hiểm xã hội áp dụng từ ngày 01.01.2018; Tiền lương, Hợp đồng Lao động; Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi; kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất; Quyền và nghĩa vụ của người lao động, người sử dụng lao động về an toàn về sinh lao động; quyền và trách nhiệm của đoàn viên Công đoàn, của Doanh nghiệp đối với Công đoàn.
Phát biểu tại Lớp tập huấn, ông Nguyễn Tiến Dũng cho biết “Công tác tuyên truyền kiến thức pháp luật cho người lao động là rất cần thiết và hết sức quan trọng, đây là việc làm thường xuyên của Petrolimex Hà Giang. Đặc biệt, thông qua các Lớp tập huấn, tuyên truyền trực tiếp như hôm nay là hình thức tuyên truyền rất thiết thực, cô đọng và có hệ thống, cập nhật kịp thời các chế độ, chính sách ngắn gọn, dễ hiểu, đã giúp người lao động Petrolimex Hà Giang nắm bắt một cách tốt nhất những quy định của pháp luật về chính sách đối với người lao động... ”.
Qua Lớp tập huấn cho thấy, việc thông tin trực tiếp, kịp thời và trả lời những vướng mắc của người lao động là một trong những hình thức tuyên truyền hiệu quả và thiết thực với người lao động, giúp cho người lao động từng bước nâng cao nhận thức, nắm và hiểu rõ kiến thức pháp luật về lao động, công đoàn, từ đó biết được quyền lợi, nghĩa vụ và trách nhiệm của mình, qua đó tự bảo vệ mình trong quan hệ lao động, góp phần hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.